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国有企业薪酬怎么改:平均主义大锅饭能打破吗?
2022年05月26日
国有企业的薪酬体系有其自身的特点,不能生搬硬套外企、民企的所谓先进的一套,不能纯粹从专业出发。从方向上来说,国有企业薪酬改革要建立的是既符合企业一般的激励规律又体现国有企业特点的薪酬体系,促进国有 ……
以深化企业工资分配改革推进共同富裕
2022年05月24日
共同富裕是社会主义的本质要求,是中国特色社会主义现代化的重要特征。我们党始终把促进全体人民共同富裕作为为人民谋幸福的着力点。在全面建设社会主义现代化国家的新征程中,促进全体人民共同富裕被置于党和政 ……
重庆晒市属重点国企负责人“工资条” 来看看他们的年薪是多少?
2022年05月13日
随着国企改革的进一步深化,国企负责人的收入也越来越透明。 近日,重庆30多家市属国有重点企业陆续披露其负责人2020年度薪酬情况,重庆市国资委官网也对此进行了集中披露。上游新闻记者梳理发 ……
国有企业制度的重要内容 工资总额管理方式这样改革
2022年04月29日
国有企业工资决定机制改革是完善国有企业现代企业制度的重要内容,是深化收入分配制度改革的重要任务,事关国有企业健康发展,事关国有企业职工切身利益,事关收入分配合理有序。 工资总额管理方式这 ……
共同富裕原则下,国企分配怎么搞
2022年04月29日
管事就是考核,管人就是分配。对一个企业如此,对一个国家、一个地区也是同样的。 撰文/知本咨询国企激励研究院 打造一个共同富裕的社会分配体系,是新发展阶段、新发展理念、新发展格局 ……
甘肃将适时出台国有企业科技创新薪酬分配激励政策
2022年04月25日
记者从甘肃省政府新闻办近日举行的新闻发布会上获悉,我省将适时出台国有企业科技创新薪酬分配激励政策,有效激发国有企业科技人员和团队创新活力。 省内在职在岗专业技术人才达到66.27万人 ……
十问国有企业中长期激励 积极探索资本、管理、技术等参与分配的方式和途径
2022年04月15日
国务院国资委要求国有企业要不断深化收入分配制度改革,积极探索资本、管理、技术等要素参与分配的方式和途径,加快实施股权激励和员工持股等中长期激励方式,鼓励和引导企业负责人,科研、管理和技术骨干等通过 ……
这位国企高管今年被扣钱了,国企薪酬管理改革改到哪了?
2022年04月11日
李明的抵押金被扣了。 从春节后到目前,身为一家央企二级企业经理层的他,一直在为这件事而奔走不平。 年初的时候,他签订了经营目标责任书与风险抵押金的相关协议。 按照协议 ……
烟草公司的正式员工,工作10年,告诉你能享受怎样的薪资待遇
2022年04月11日
如今,对于许多大学生来说,他们毕业后渴望在国有企业工作。说到国有企业,他们必须提到烟草公司,无论是在省会城市还是一线城市。事实上,许多烟草公司的正式员工的收入仍然令人羡慕。烟草公司的正式员工在工作 ……
国企大分红的背后:一场财富的重新分配
2022年04月02日
2022年初股市开局就是困难模式,外围环境以及国内疫情的利空接二连三超预期发展。 先是美国加息周期下的疫情复苏股与成长股风格切换,再是俄乌战争引起大宗商品价格激增通胀高企,最后是国内疫情 ……
国企待遇,不是你网上看到的那样
2022年02月28日
国企待遇,我用切身体会给大家分析下: 首先网上千篇一律说的电力国企的待遇比较高,是这样吗? 电力国企一般多指国家电网、南方电网。两网员工总数快指向200万了。其实百分之九十都是 ……
国企工资排行:十类工资待遇不输公务员的国企岗位
2022年02月28日
公务员考试堪称独木桥,千里挑一的岗位。每年竞争都很激烈。很多考公大军在海中漂泊多年,很难上岸。其实我们考公的目的,很多都是为了一份稳定的工作。好的福利待遇。其实,这10大国企待遇也不错!快来跟小编 ……
大兴区国资委调研督导区属国有企业落实劳动人事分配改革工作情况
2022年02月25日
喜迎二十大,奋斗新开局!大兴国企拼搏奋斗正融入中国昂扬奋斗的洪流!为深入贯彻落实市区两级关于深化国有企业改革有关精神,推动国企改革三年行动尽快落地,加快推进国企劳动人事分配改革。春节过后,区国资委 ……
国企领导人凭什么工资那么高!
2022年02月22日
拥有17年以上的国企改革、管理咨询经验、企业高级管理工作经验,常年活跃在国企改革一线,深度服务客户超过100家,执行咨询项目超过150个 一 目前国有企业领导人管理情况 ……
如何加强对高收入的规范和调节
2022年02月14日
党和政府历来高度重视抑制和消除贫富两极分化问题。党的十八大以来,党中央把握发展阶段新变化,把逐步实现全体人民共同富裕摆在更加重要的位置上,推动区域协调发展,采取有力措施保障和改善民生,打赢脱贫攻坚 ……
重庆市国资委晒出重点企业高管“工资条” 税前最高年薪75.8万
2022年02月10日
重庆市国资委官网披露2020年市属国有重点企业负责人薪酬图片来源:重庆市国资委官网截图 华龙网-新重庆客户端2月9日21时讯(记者吴黎帆)国有企业薪酬制度改革是国企改革的重要内容,公开国 ……
黑龙江省属国有企业薪酬分布情况
2022年01月30日
在求职路上,我们始终信奉着一句话——“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,就为了找到一份称心满意的工作,国有企业是现在很多打工人除了公务员、事业单位后的第一选择,东北三省公有制经济一直占有极大比重, ……
国资委公布三大运营商高管2020年度薪酬情况
2022年01月12日
日前,国资委考核分配局正式对外披露了2020年度中央企业负责人薪酬情况。 其中,中国电信集团有限公司年度应付年薪最高的是中国电信董事长、党组书记柯瑞文,应付年薪为82.76万元;其余高管 ……
96家央企“一把手”年薪公布!比你想的多吗?
2022年01月10日
据国资委考核分配局资料,央企负责人薪酬收入由三个部分组成,税前薪酬=应付薪酬+社会保险、企业年金、补充医疗保险及住房公积金的单位缴存部分+其他货币收入如补贴。其中,应付薪酬由国资委核定。   ……
惠州市国资委深化薪酬制度改革 激发惠州国企高质量发展活力
2021年12月01日
根据中央、省和市关于深化国有企业改革的精神,按照中央深改委《国企改革三年行动方案(2020-2022年)》、省委深改委《关于深化省属国资国企改革发展的若干措施》等文件的有关要求,惠州市国资委抓住企 ……


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